Pourquoi nous rejoindre ?

92%

des collaborateurs soulignent la qualité de l’intégration et la bonne ambiance

74%

des collaborateurs sont fiers de travailler au sein d’HOSPIMEDIA Groupe

88%

des collaborateurs estiment bénéficier de formations utiles au développement de leurs compétences

Les avantages proposés par HOSPIMEDIA Groupe

  • Titres restaurants 
  • Prime de participation
  • Accès places en crèche
  • Jusqu’à deux jours de télétravail par semaine
  • Flexibilité horaire
  • 28 à 30 jours de congés payés
  • Jours de congé enfant malade rémunérés

Les missions qui vous attendent

En tant que rédacteur(trice), vous intégrez une équipe de rédaction de 15 personnes pour assurer le suivi de l'actualité hospitalière et médico-sociale, en particulier dans le domaine de l'innovation et de la recherche, et de l'économie du vieillissement et du handicap.

Vos missions consisteront à :

  • assurer une veille sur vos sujets par tous les canaux ;
  • participer aux conférences de rédaction et y proposer des sujets et des angles servant la ligne éditoriale ;
  • contribuer quotidiennement au flux d’actualités par la rédaction d’articles de formats variés (articles, brèves, enquêtes, reportages…) et/ou l’enregistrement de podcasts et vidéos ;
  • rencontrer les acteurs du secteur dans le cadre de déplacements à Paris et en province.

Le profil que nous recherchons

Idéalement formé(e) en école de journalisme : 

  • vous disposez de qualités rédactionnelles et relationnelles reconnues
  • Vous êtes rigoureux(se) et réactif (ve)
  • Vous êtes mobile et vous aimez vous déplacer
  • Vous justifiez d’une expérience significative dans la presse professionnelle
  • Vous connaissez les acteurs et l’organisation du système de santé.

Découvrir HOSPIMEDIA Groupe

Depuis 20 ans, HOSPIMEDIA Groupe propose des services digitaux à destination des professionnels de la santé : un média en ligne, un service d’information juridique, des sites emplois, une solution de gestion des remplacements…
Notre équipe de 80 personnes oeuvre dans un cadre de travail agréable en plein centre de Lille.
Nos valeurs : l’innovation, l’entrepreneuriat et la satisfaction de nos clients.

Hospimedia : L’actualité des territoires de santé
Hospimedia est un journal en ligne indépendant qui accompagne les décideurs du secteur sanitaire et médico-social. Économie, ressources humaines, qualité, vie politique, questions éthiques et juridiques…Plus d’une vingtaine de thématiques sont traitées par nos journalistes spécialisés. En plus des articles, enquêtes, dossiers et fiches pratiques, retrouvez les vidéos, podcasts et webinaires de la rédaction dans Le Studio.

www.hospimedia.fr

Plus d’infos sur HOSPIMEDIA Groupe, on est présent sur Linkedin, Instagram et Welcome to the jungle.

Notre processus de recrutement

1e étape
Entretien téléphonique avec Kamila, chargée de recrutement.

2e étape
Premier entretien physique avec Géraldine Tribault, rédactrice en chef adjointe, et une personne de l’équipe RH.
Un exercice de mise en situation pourra vous être proposé.

3e étape
Deuxième entretien physique avec Pia Hémery, rédactrice en chef, et un journaliste de l’équipe

4e étape
Retour téléphonique sous 2 semaines maximum.

5e étape
Définition du contrat et onboarding.

Informations pratiques

Contrat de 39h / semaine (du lundi au vendredi)
2 rue de Tenremonde, 59000 Lille

Gare Lille Flandres et Lille Europe
Rihour (M1) Gare Lille Frandres (M2)
Bus arrêt Nationale (L1, L5, CITL, L18)
V’lille Nouveau Siècle ou Garage à vélo sur place

Postuler

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Types de fichiers acceptés : doc, docx, pdf, png, jpg, jpeg, Taille max. des fichiers : 300 MB.